为深化产教融合、校企合作，拓宽毕业生就业渠道，1月13日至16日，院长苏海勇带队赴上海及周边地区，深入走访企业及政府部门，开展访企拓岗促就业专项行动。汽车工程系、人文旅游系、智能冶金系及招生就业处负责同志参加活动。

在宝山钢铁股份有限公司，苏海勇一行与宝钢股份人力资源部（党委组织部）部长吕云勇、招聘配置总监赵君威、校园招聘副总监王思铭以及部分在企校友代表座谈。双方就进一步增加我校毕业生就业岗位、深化校企协同育人机制进行了务实交流。苏海勇介绍了学校的办学特色、专业建设与人才培养情况，表达了向行业领军企业持续输送高质量技术技能人才的意愿。企业方对我校毕业生的工作表现给予肯定，并围绕未来人才需求、实习实训基地共建、订单培养等提出了合作思路。座谈后，代表团参观了宝钢的“黑灯工厂”、运行中心与智慧党建中心，实地感受了现代钢铁工业的智能化成就与企业文化。

在上海迪士尼度假区，代表团与度假区校园关系团队张洁、赵珂等举行会谈。双方聚焦文旅类人才培养，就合作开展定向招生、课程与资源开发、共建实习就业基地等进行了深入探讨，在巩固现有合作基础上，进一步探索将合作领域拓展至设备维护、信息技术支持等多元岗位，为我校学生进入国际一流文旅企业开辟更广路径。

期间，访企拓岗团队专程前往上海同羲科技有限公司看望就业校友，详细了解他们的工作生活情况，听取对学校教育教学的反馈，并与企业负责人就促进学生高质量稳定就业交换意见。在零跑汽车有限公司（湖州），苏海勇一行参观了现代化生产车间，并与在职及实习学生座谈，勉励他们深耕专业、提升技能，实现个人与企业共同成长。

为深化校地合作、拓展上海就业市场，苏海勇一行走访了上海市松江区人力资源和社会保障局，开展毕业生推介活动。松江区就业促进中心主任殷华、职介介绍科科长张燕参加对接。双方围绕人才供需对接、招聘活动组织、就业创业服务以及共建“人才工作站”等进行了充分交流，达成初步合作意向，为毕业生在松江区优质企业就业搭建了高效对接平台。

此次专项行动是学校强化就业市场开拓、深化校企协同育人的重要举措。通过走访交流，不仅巩固了与重点企业的合作关系，开拓了新的就业空间，也精准掌握了行业企业的人才需求，为学校优化专业布局、创新培养模式提供了直接参考。学校将持续推进访企拓岗工作，深化产教融合，努力为毕业生挖掘更多优质岗位资源，全力促进2026届毕业生更加充分、更高质量就业。